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Auto Nejma recrute 35 profils en CDI au Maroc

Auto Nejma Maroc S.A., représentant officiel de Mercedes-Benz, BYD et smart, recrute 35 profils en CDI pour ses sites à Casablanca, Rabat, Bouskoura, Tanger, Agadir et Marrakech. Opportunités dans le commerce, le marketing, la finance, l’audit, l’administration, l’accueil et l’encadrement technique.

Résumé

Entreprise : Auto Nejma Maroc S.A.
Type de contrat : CDI
Villes : Casablanca, Rabat, Bouskoura, Tanger, Agadir, Marrakech
Nombre de postes : 35
Salaire / avantages :

Offres détaillées

Chef d’équipe BYD BUS — Casablanca (CDI)

Missions

  • Encadrer une équipe de techniciens et organiser l’activité atelier sur le périmètre bus.
  • Assurer le suivi technique des bus et veiller à la qualité des interventions.
  • Planifier les activités et suivre l’exécution des opérations techniques.

Profil recherché

  • Formation : Bac+2 en mécanique ou électromécanique.
  • Expérience significative dans l’automobile ; compétences en diagnostic et leadership.

Chef de Ventes VUL — Rabat (CDI)

Missions

  • Diriger l’équipe commerciale dédiée aux véhicules utilitaires Mercedes-Benz.
  • Élaborer et déployer des stratégies de vente.
  • Développer les relations avec la clientèle professionnelle.

Profil recherché

  • Formation : Bac+4 ou Bac+5.
  • Expérience : 5 ans en vente, dont 3 ans en gestion d’équipe automobile.

2 Chefs de Produits VP & VUL — Casablanca (CDI)

Missions

  • Définir et piloter le portefeuille de produits Mercedes-Benz (VP et VUL).
  • Analyser le marché, suivre le cycle de vie des produits et contribuer à la rentabilité.
  • Contribuer à l’augmentation des parts de marché.

Profil recherché

  • Formation : Bac+5 en marketing ou commerce.
  • Expérience : première expérience en marketing produit, idéalement automobile ; maîtrise d’Excel, PowerPoint, français et anglais.

Caissier — Rabat (CDI)

Missions

  • Gérer les encaissements clients et tenir le journal de caisse.
  • Assurer les arrêtés journaliers et la fiabilité des opérations.
  • Veiller au respect des procédures de caisse.

Profil recherché

  • Formation : Bac+2 en comptabilité ou gestion.
  • Expérience : au moins 1 an ; bonne maîtrise des outils informatiques.

Contrôleur de Gestion — Casablanca (CDI)

Missions

  • Pilotage budgétaire, analyse des écarts et production de tableaux de bord.
  • Contribuer à l’optimisation des coûts et au suivi de la performance.
  • Produire des indicateurs d’aide à la décision.

Profil recherché

  • Formation : Bac+5.
  • Expérience : au moins 5 ans ; maîtrise des techniques de contrôle de gestion et des outils informatiques.

Auditeur Interne — Casablanca (CDI)

Missions

  • Planifier et réaliser des missions d’audit interne.
  • Évaluer le contrôle interne et proposer des améliorations.
  • Rédiger les rapports d’audit et suivre la mise en œuvre des recommandations.

Profil recherché

  • Formation : Bac+5.
  • Expérience : au moins 5 ans en audit, idéalement dans l’automobile ou l’industrie.

Star Assistant — Casablanca (CDI)

Missions

  • Soutien opérationnel et administratif au quotidien.
  • Accueil client, gestion administrative et organisation d’événements.
  • Contribuer au bon fonctionnement des activités de support.

Profil recherché

  • Formation : Bac+3.
  • Expérience : 1 à 3 ans ; bon niveau d’organisation et excellent relationnel.

5 Conseillers Commerciaux Mercedes-Benz — Rabat (CDI)

Missions

  • Accueillir, conseiller et accompagner les clients pour l’achat de véhicules neufs et services associés.
  • Développer et fidéliser un portefeuille clients.
  • Participer à l’atteinte des objectifs commerciaux.

Profil recherché

  • Formation : Bac+3 à Bac+5 en commerce.
  • Expérience : expérience en vente ; excellent sens du relationnel et orientation résultats.

5 Conseillers Commerciaux Mercedes-Benz — Casablanca (CDI)

Missions

  • Promouvoir les véhicules neufs Mercedes-Benz et assurer le suivi commercial des clients.
  • Prospection et fidélisation.
  • Accompagner les clients tout au long du cycle de vente.

Profil recherché

  • Formation : Bac+3 à Bac+5 en commerce.
  • Expérience : expérience en vente et maîtrise de la relation client.

Chef de Produits Senior Value+ — Casablanca (CDI)

Missions

  • Développer et piloter l’offre Value+ (accessoires et personnalisation).
  • Contribuer au positionnement produit et au développement commercial.
  • Suivre la performance de la gamme.

Profil recherché

  • Formation : Bac+5.
  • Expérience : significative en marketing produit et accessoires, idéalement automobile premium.

Assistante de Direction — Rabat (CDI)

Missions

  • Gérer l’agenda, les correspondances et le support administratif de la direction.
  • Suivi des dossiers et coordination des échanges internes.
  • Faciliter l’organisation des activités de la direction.

Profil recherché

  • Formation : Bac+2 ou Bac+3.
  • Expérience : au moins 2 ans ; solides compétences organisationnelles et relationnelles.

Caissier — Marrakech (CDI)

Missions

  • Encaissement des règlements clients et gestion quotidienne de la caisse.
  • Tenue du journal de caisse et application des procédures internes.

Profil recherché

  • Formation : Bac+2 en comptabilité ou gestion.
  • Expérience : première expérience ; rigueur et sens du service client.

3 Conseillers Commerciaux BYD — Bouskoura (CDI)

Missions

  • Développer et fidéliser un portefeuille clients pour la marque BYD.
  • Commercialiser véhicules et services ; négociation et suivi des ventes.

Profil recherché

  • Formation : Bac+5.
  • Expérience : réussite en vente, idéalement automobile ; forte fibre commerciale.

Chargée de Facturation & Livraison — Bouskoura (CDI)

Missions

  • Préparer les dossiers de livraison et assurer le suivi administratif et comptable lié aux véhicules.
  • Gérer la facturation et le suivi des démarches d’immatriculation.
  • Veiller à la qualité de traitement des dossiers clients.

Profil recherché

  • Formation : Bac+3 ou Bac+4.
  • Expérience : gestion ou comptabilité ; bon sens du service client.

Agent d’immatriculation — Casablanca (CDI)

Missions

  • Préparer et gérer les dossiers d’homologation et d’immatriculation des véhicules.
  • Suivi des paiements, coordination des intervenants et classement des dossiers.
  • Garantir la conformité administrative des dossiers.

Profil recherché

  • Formation : minimum Bac+3.
  • Expérience : 3 à 5 ans dans un poste similaire.

2 Hôtesses d’accueil — Bouskoura (CDI)

Missions

  • Accueil des clients, gestion des appels et orientation des visiteurs.
  • Représenter l’image de l’entreprise et participer à la fluidité du parcours d’accueil.

Profil recherché

  • Formation : Bac+2 ou Bac+3.
  • Expérience : significative en accueil ; intérêt pour l’environnement automobile.

Chef de Ventes — Tanger (CDI)

Missions

  • Diriger une équipe commerciale et piloter la performance de l’activité.
  • Définir des stratégies de vente et suivre les résultats.
  • Développer l’activité commerciale sur le périmètre.

Profil recherché

  • Formation : Bac+4 ou Bac+5.
  • Expérience : au moins 5 ans en vente, dont 3 ans en gestion d’équipe.

2 Chargés Administration des Ventes — Bouskoura (CDI)

Missions

  • Gérer administrativement les ventes, de la commande à la livraison.
  • Coordonner les échanges avec les équipes internes et garantir la conformité des dossiers.

Profil recherché

  • Formation : Bac+2 en gestion ou commerce.
  • Expérience : appréciée en automobile ou administration des ventes.

Caissier — Casablanca (CDI)

Missions

  • Gérer l’encaissement et le journal de caisse, réaliser les arrêtés quotidiens.
  • Assurer la fiabilité des opérations enregistrées.

Profil recherché

  • Formation : Bac+2.
  • Expérience : au moins 1 an ; maîtrise des outils informatiques.

Conseiller Commercial — Agadir (CDI)

Missions

  • Développer et fidéliser une clientèle en proposant une expérience commerciale premium.
  • Assurer la vente de véhicules et l’atteinte des objectifs.
  • Représenter la marque.

Profil recherché

  • Formation : Bac+5 en commerce ou vente.
  • Expérience : vente automobile, idéalement premium ; maîtrise du berbère est un atout.

Conseiller commercial — Casablanca (CDI)

Missions

  • Promouvoir et vendre véhicules neufs et services associés.
  • Développer portefeuille clients et mener la prospection.
  • Suivi des opportunités commerciales.

Profil recherché

  • Formation : Bac+5.
  • Expérience : 3 à 5 ans, idéalement en automobile ; solides compétences en vente et négociation.

Conseiller commercial — Tanger (CDI)

Missions

  • Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leur projet d’achat.
  • Prospection, fidélisation et suivi commercial.

Profil recherché

  • Formation : Bac+5.
  • Expérience : 3 à 10 ans en commerce ; excellent sens de la relation client.

Processus de candidature

Pour postuler, consultez l’annonce et soumettez votre candidature via le lien officiel :

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Consultez la page de recrutement pour plus de détails sur chaque offre et les modalités spécifiques.

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