exemple de lettre de motivation

Concours Université Ibn Zohr 2026 — 33 postes

L’Université Ibn Zohr (UIZ) lance un concours de recrutement pour 33 postes. Date limite de candidature : 24 Juin 2026.

Postes ouverts

  • 3 Ingénieurs 1er grade
  • 10 Administrateurs 2ème grade
  • 3 Administrateurs 3ème grade
  • 17 Techniciens 3ème grade

Établissement

Université Ibn Zohr (Agadir) — établissement public régi par la loi n° 01-00 portant organisation de l’enseignement supérieur, doté de la personnalité morale et de l’autonomie administrative et financière. L’UIZ couvre 5 régions, est présente dans 8 villes universitaires via 16 établissements et accueille plus de 120 000 étudiants.

Missions de l’université

  • Formation initiale et formation continue
  • Recherche scientifique et technologique
  • Réalisation d’expertises
  • Contribution au développement régional et national
  • Coopération internationale

Profil recherché

Niveau d’études / Expérience :

Exigences / Compétences :

Rémunération / Avantages

Processus de candidature

Appel à l’action : Postuler via le site officiel indiqué ci‑dessus.

Documents et informations complémentaires

Voir l’avis de concours et les pièces détaillées dans les images ci-dessous ou sur le site de recrutement.

Avis de concours 1
Avis de concours (page 1)
Avis de concours 2
Avis de concours (page 2)
Avis de concours 3
Avis de concours (page 3)

Référence du poste :

Partager :
Concours Université Ibn Zohr 2026 — 33 postesUIZ recrute 33 postes via concours 2026. Postes : ingénieurs, administrateurs, techniciens. Date...
Concours Institut Des Mines (IMM) Marrakech — Techniciens Spécialisés 2026/2027IMM Marrakech organise une sélection pour la 1re année des Techniciens...
Concours de Recrutement LPEE 2026 (7 postes)LPEE recrute 7 postes en CDI (Casablanca et région Marrakech‑Safi) : cadres techniques, ingénieurs...
Conseiller Commercial Renault & Dacia - M-Automotiv (Casablanca, CDI)M-Automotiv recrute Conseillers Commerciaux Renault & Dacia à Casablanca (CDI). Envoyez CV...

Leave A Reply