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COFAT Morocco recrute 17 postes à Kénitra

COFAT Morocco recrute 17 profils pour renforcer ses activités à Kénitra : logistique, production, qualité, ressources humaines, planification et ingénierie. Entreprise industrielle du secteur automobile, spécialisée dans la conception et la production de câblages et composants, avec des standards élevés en qualité, sécurité et amélioration continue.

Informations générales

  • Entreprise : COFAT Morocco
  • Lieu : Kénitra
  • Nombre de postes : 17
  • Type de contrat :
  • Salaire / Avantages :
  • Date limite :

Postes ouverts et missions principales

Responsable Magasin

Missions

  • Superviser la gestion des magasins (matières premières, composants, consommables).
  • Assurer la fiabilité des stocks, mise à jour des inventaires et organiser les flux entrants/sortants.
  • Veiller au respect des procédures de stockage et de sécurité ; optimiser l’organisation et coordonner avec production, logistique et achats.
  • Suivre les indicateurs de performance liés aux stocks et ruptures.

Profil recherché

  • Bac+2 ou Bac+3 en logistique, gestion ou équivalent.
  • Expérience confirmée en gestion de magasin en milieu industriel.
  • Maîtrise des outils de gestion de stock, ERP et Excel.
  • Rigueur, organisation, esprit d’équipe. Disponibilité immédiate.

Contrôleur de Production

Missions

  • Suivre quotidiennement la production, analyser les écarts et contrôler les indicateurs (productivité, rendement, rebuts, TRS).
  • Identifier anomalies, proposer actions correctives, assurer le reporting et garantir la fiabilité des données.
  • Collaborer avec production, méthodes et qualité ; participer à l’amélioration continue.

Profil recherché

  • Bac+3 ou Bac+4 en génie industriel, production ou équivalent.
  • Première expérience en milieu industriel souhaitée.
  • Bonne maîtrise d’Excel et outils de reporting ; esprit analytique et présence terrain.

Agent Export

Missions

  • Préparer et gérer les dossiers d’exportation ; coordonner expéditions avec transitaires et transporteurs.
  • Suivre livraisons, préparer factures, packing lists et documents douaniers, assurer conformité réglementaire et suivre indicateurs logistiques.
  • Collaborer avec production, logistique et supply chain.

Profil recherché

  • Bac+2 à Bac+4 en commerce international, logistique ou équivalent.
  • Première expérience en export souhaitée ; maîtrise d’Excel et ERP ; connaissances douanières de base.
  • Anglais professionnel souhaité ; rigueur et organisation.

Formateur / Formatrice

Missions

  • Animer formations techniques et opérationnelles pour équipes de production ; former les nouveaux collaborateurs et développer supports.
  • Évaluer compétences, suivre progression et contribuer à la standardisation des méthodes de travail.

Profil recherché

  • Bac+2, Bac+3 ou plus en formation, production industrielle ou équivalent.
  • Expérience en formation industrielle souhaitée ; connaissance des processus de production, idéalement câblage automobile.
  • Pédagogie, communication, disponibilité immédiate avec rotation en 2 shifts.

Agent Pointage

Missions

  • Suivre quotidiennement le pointage : présences, absences, retards ; vérifier cohérence des données et mettre à jour systèmes et tableaux.
  • Remonter anomalies aux RH et collaborer avec chefs d’équipe ; participer à l’amélioration du suivi des temps.

Profil recherché

  • Bac ou Bac+2 en gestion, administration ou équivalent.
  • Première expérience en milieu industriel souhaitée ; bonne maîtrise d’Excel ; rigueur et discrétion.
  • Disponibilité immédiate avec rotation en 3 shifts.

Agent RH

Missions

  • Gestion administrative du personnel : suivi présences/absences, préparation éléments de paie, mise à jour bases RH, accueil et orientation.
  • Contribuer au suivi des recrutements et intégration ; appliquer procédures RH internes.

Profil recherché

  • Bac+2 ou Bac+3 en ressources humaines, gestion ou administration.
  • Première expérience RH souhaitée ; maîtrise d’Excel et outils bureautiques ; confidentialité et bon relationnel.
  • Disponibilité immédiate.

Chargé(e) Gestion du Patrimoine

Missions

  • Suivre équipements, bâtiments et installations ; mettre à jour inventaires et bases d’actifs.
  • Suivre mouvements d’équipements, garantir conformité et traçabilité ; participer aux audits internes et proposer actions d’optimisation.

Profil recherché

  • Bac+2 ou Bac+3 en gestion, logistique, finance ou équivalent.
  • Première expérience en gestion d’actifs ou milieu industriel souhaitée ; maîtrise d’Excel et reporting.
  • Esprit d’analyse, rigueur et fiabilité.

Chargé(e) Contrôle Effectif

Missions

  • Suivre quotidiennement les effectifs de production : pointages, écarts, tableaux et indicateurs RH.
  • Identifier et remonter anomalies ; collaborer avec chefs d’équipe et RH ; améliorer outils de suivi.

Profil recherché

  • Bac+2 ou Bac+3 en gestion, RH, logistique ou équivalent.
  • Première expérience en milieu industriel souhaitée ; maîtrise d’Excel et reporting ; rigueur et confidentialité.

Gestionnaire Scrap

Missions

  • Suivre et analyser niveaux de scrap, chutes, rebuts et pertes matières ; identifier causes et piloter plans de réduction.
  • Assurer reporting des indicateurs scrap et participer aux actions d’amélioration continue.

Profil recherché

  • Bac+2 ou Bac+3 en génie industriel, logistique ou équivalent.
  • Première expérience industrielle souhaitée ; maîtrise d’Excel et outils de suivi de performance ; esprit analytique.

Agent Méthodes

Missions

  • Définir et mettre à jour gammes de fabrication, modes opératoires ; optimiser processus avec équipes terrain.
  • Analyser postes de travail, suivre indicateurs industriels et accompagner déploiement de nouveaux produits/process.

Profil recherché

  • Bac+2 ou Bac+3 en génie industriel, méthodes ou production.
  • Première expérience industrielle souhaitée ; maîtrise d’Excel et ERP ; esprit terrain et capacité à proposer des solutions.

Chef de Projet Engineering

Missions

  • Piloter projets d’ingénierie de l’étude à l’industrialisation ; coordonner équipes internes et partenaires.
  • Assurer objectifs coûts, qualité, délais ; gérer risques, reporting et amélioration continue.

Profil recherché

  • Bac+5 en génie industriel, mécanique, électromécanique ou équivalent.
  • Expérience en gestion de projets industriels, idéalement automobile ou câblage ; maîtrise outils de gestion de projet.
  • Leadership, organisation et gestion multi-interfaces.

Auditeur Qualité

Missions

  • Réaliser contrôles et audits qualité sur processus de production ; vérifier conformité selon standards internes et clients.
  • Détecter non-conformités, suivre actions correctives et contribuer à l’amélioration continue ; appliquer IATF 16949.

Profil recherché

  • Niveau Bac à Bac+3 en qualité, production industrielle ou équivalent.
  • Première expérience en milieu industriel souhaitée ; connaissances 5S, contrôle et non-conformité ; vigilance et esprit d’équipe.
  • Disponibilité immédiate, rotation en 3 shifts.

Responsable Qualité

Missions

  • Déployer et garantir le système de management qualité selon IATF 16949 ; piloter plans d’actions correctifs et préventifs.
  • Analyser non-conformités, suivre indicateurs qualité et coordonner audits internes/externes.

Profil recherché

  • Bac+5 en qualité, génie industriel ou équivalent.
  • Expérience confirmée en management qualité en milieu industriel automobile ; maîtrise 8D, 5 Why, AMDEC, QRQC et norme IATF 16949.
  • Orientation client, rigueur et esprit analytique.

Chef d’Équipe Coupe et Préparation

Missions

  • Encadrer et animer une équipe de production ; assurer déroulement des opérations selon planning.
  • Veiller qualité, coûts, délais et HSE ; suivre indicateurs et participer à l’amélioration continue.

Profil recherché

  • Bac ou Bac+2 en production industrielle ou équivalent.
  • Expérience en gestion d’équipe en milieu industriel, idéalement coupe, préparation ou câblage automobile.
  • Leadership, organisation ; disponibilité immédiate, travail en 3 postes.

Planificateur Coupe et Préparation

Missions

  • Planifier activités de coupe et préparation selon besoins production ; équilibrer charges et optimiser ressources.
  • Suivre avancement des OF, ajuster priorités et coordonner avec production, méthodes et logistique.

Profil recherché

  • Bac+3 ou Bac+5 en génie industriel, logistique ou équivalent.
  • Expérience en planification/ordonnancement ; maîtrise ERP et Excel ; rigueur et sens des priorités.

Responsable Ordonnancement

Missions

  • Élaborer et piloter le plan de production client ; optimiser l’ordonnancement et coordonner production, logistique et supply chain.
  • Suivre indicateurs, anticiper aléas et proposer ajustements.

Profil recherché

  • Bac+5 en génie industriel, logistique ou équivalent.
  • Expérience confirmée en ordonnancement/planification industrielle ; maîtrise ERP et méthodes de planification.
  • Capacité d’analyse et orientation résultats.

Superviseur Coupe et Préparation

Missions

  • Superviser activités de coupe et préparation : performance (productivité, qualité, coûts, délais), encadrement et optimisation des ressources.
  • Contribuer aux démarches d’amélioration continue.

Profil recherché

  • Bac+3 en génie industriel ou équivalent.
  • Expérience confirmée en milieu industriel, idéalement câblage automobile ; leadership et orientation résultats.
  • Disponibilité immédiate, travail en 3 shifts.

Processus de candidature

Envoyer votre candidature par email à hiring-morocco@cofat.com en mentionnant dans l’objet l’intitulé du poste visé.

Postulez dès maintenant en indiquant le poste souhaité dans l’objet du message.

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