Auto Nejma Maroc S.A. — recrutements
Entreprise : Auto Nejma Maroc S.A.
Acteur historique du secteur automobile au Maroc, représentant officiel des marques Mercedes‑Benz, BYD et smart, avec un réseau national couvrant plusieurs villes. Activités : véhicules particuliers, utilitaires, poids lourds, après‑vente et pièces de rechange.
Postes ouverts (sites : Casablanca, Rabat, Fès, Bouskoura)
Chef de Produits Senior Value+ | Casablanca
Missions
- Développer et structurer l’offre Value+ dédiée à Mercedes‑Benz.
- Piloter les accessoires et solutions de personnalisation.
- Suivre le positionnement produit et contribuer à son évolution.
- Participer au développement commercial de l’offre.
- Coordination avec les équipes concernées pour assurer la cohérence du dispositif.
Profil recherché
- Formation : Bac+5.
- Expérience significative en marketing produit.
- Bonne connaissance des accessoires et offres de personnalisation.
- Expérience appréciée dans le secteur automobile premium.
- Capacité à piloter une offre avec rigueur et vision marché.
Contrat / Salaire / Avantages
Contrôleur(se) de Gestion | Casablanca
Missions
- Piloter l’élaboration des budgets.
- Analyser les performances économiques et opérationnelles.
- Assurer le reporting des indicateurs de gestion.
- Participation aux clôtures financières et optimisation des outils de gestion.
- Accompagnement des opérationnels dans le suivi de leurs résultats.
Profil recherché
- Formation : Bac+5 en gestion, comptabilité ou finance.
- Expérience confirmée en contrôle de gestion.
- Maîtrise de l’analyse financière et budgétaire.
- Capacité à produire des reportings fiables.
- Expérience appréciée dans le secteur automobile ou industriel.
Contrat / Salaire / Avantages
Auditeur Interne | Casablanca
Missions
- Planifier et réaliser les missions d’audit interne.
- Réaliser les contrôles et travaux d’audit sur les processus concernés.
- Évaluer l’efficacité du contrôle interne et identifier les risques.
- Formuler des recommandations d’amélioration et contribuer à la conformité.
Profil recherché
- Formation : Bac+5.
- Expérience minimale de 5 ans dans une fonction similaire.
- Solides capacités d’analyse et de synthèse.
- Bonne connaissance des normes et méthodes d’audit.
Contrat / Salaire / Avantages
Conseiller Commercial Mercedes‑Benz | Casablanca
Missions
- Accueillir les clients, identifier leurs besoins et conseiller sur le choix des véhicules neufs.
- Promouvoir les services associés, développer un portefeuille clients et assurer le suivi commercial.
- Contribuer à l’atteinte des objectifs de vente et à la fidélisation.
Profil recherché
- Formation : Bac+3.
- Expérience commerciale appréciée dans l’automobile ou le segment premium.
- Excellent sens du relationnel, forte orientation résultats et présentation soignée.
Contrat / Salaire / Avantages
Acheteur junior | Casablanca
Missions
- Préparer le budget des achats et participer à la négociation des conditions d’achat.
- Suivre les commandes, réaliser une veille marché et optimiser le processus achats.
- Veiller au respect des conditions convenues avec les fournisseurs.
Profil recherché
- Formation : Bac+3.
- Expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire.
- Rigueur, sens de l’organisation et bonne maîtrise d’Excel.
Contrat / Salaire / Avantages
Assistante de Direction | Rabat
Missions
- Gérer l’agenda de la Directrice de Succursale, traiter correspondances et échanges administratifs.
- Organiser les priorités, assurer le support administratif quotidien et coordonner les activités de la direction.
Profil recherché
- Formation : Bac+2 ou Bac+3.
- Expérience d’au moins 2 ans dans une fonction similaire.
- Excellentes compétences organisationnelles, bon relationnel et sens de la confidentialité.
Contrat / Salaire / Avantages
Assistant(e) RH (intérim 3 mois) | Casablanca
Missions
- Participer au déploiement du dictionnaire de compétences et à la structuration des fiches de poste.
- Assurer le suivi administratif des travaux RH liés au projet et mettre à jour les supports.
- Accompagner l’organisation des informations RH et veiller à la fiabilité des données.
Profil recherché
- Formation : Bac+3 à Bac+5 en ressources humaines.
- Première expérience de 1 à 3 ans.
- Bonne maîtrise du Pack Office, rigueur et sens de l’organisation.
Contrat
Intérim — durée : 3 mois.
Hôtesse d’accueil | Bouskoura
Missions
- Accueillir et orienter les visiteurs, gérer les appels et coordonner les rendez‑vous.
- Assurer un service personnalisé et veiller à la qualité de l’accueil sur site.
Profil recherché
- Formation : Bac+3.
- Première expérience souhaitée, idéalement dans l’automobile.
- Bonne maîtrise du français et de l’anglais, présentation soignée et excellent relationnel.
Contrat / Salaire / Avantages
Chef de Ventes VUL | Rabat
Missions
- Diriger une équipe commerciale et élaborer les stratégies de vente pour véhicules utilitaires.
- Développer les relations avec les clients professionnels, suivre les résultats et piloter la performance de l’équipe.
Profil recherché
- Formation : Bac+4 ou Bac+5.
- Expérience de 5 ans en vente, dont au moins 3 ans en gestion d’équipe dans l’automobile.
- Compétences en leadership, négociation et pilotage commercial.
Contrat / Salaire / Avantages
Caissier(ère) | Fès
Missions
- Gérer les encaissements et le traitement des règlements clients.
- Éditer les documents de paiement, assurer la fiabilité des opérations et le suivi des flux de caisse.
- Contribuer à la qualité de service dans le traitement des opérations clients.
Profil recherché
- Formation : Bac+3.
- Expérience dans le secteur automobile appréciée.
- Rigueur, bonnes compétences relationnelles et capacité à gérer les encaissements avec fiabilité.
Contrat / Salaire / Avantages
Processus de candidature
Pour postuler, utilisez le lien officiel :
Date limite :
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